Blog
Alle Artikel von firma.de
Haftung der Geschäftsführer einer GmbH
Zusammenfassung Die Haftung des Geschäftsführers einer GmbH umfasst sowohl interne als auch externe Verantwortlichkeiten. Eine interne Haftung gegenüber der GmbH kann es durch Bruch des Wettbewerbsverbots und der Verschwiegenheitspflicht kommen. Extern kann er persönlich haftbar gemacht werden, etwa bei Verstößen gegen steuerliche Pflichten, Insolvenzverschleppung oder dem Vorenthalten von Sozialversicherungsbeiträgen. Man nennt dies auch Haftung gegenüber …
WeiterlesenBeteiligungsgesellschaft: Besonderheiten bei der Gründung
Zusammenfassung Eine Beteiligungsgesellschaft ist ein Unternehmen, das sich auf das Kaufen, Halten, Verwalten und Verkaufen von Unternehmensanteilen spezialisiert hat. Sie unterscheidet sich von einer Holding durch den Grad der Einflussnahme auf die Beteiligungen. Beteiligungsgesellschaften können verschiedene Rechtsformen annehmen, wie z. B. GmbH oder AG. Bei der Gründung sind spezifische Anforderungen zu beachten, insbesondere wenn eine Anerkennung …
WeiterlesenDer Geschäftsführer einer gGmbH: Das müssen Sie wissen
Zusammenfassung Der Geschäftsführer einer gGmbH wird von den Gesellschafterinnen und Gesellschaftern bestellt und im Handelsregister eingetragen. Er vertritt die Gesellschaft nach außen und ist für die operative Leitung verantwortlich. Die Haftung ist grundsätzlich auf das Gesellschaftsvermögen beschränkt, jedoch kann es Ausnahmen geben, insbesondere bei Pflichtverletzungen. Das Gehalt muss angemessen sein und darf nicht zu einer …
WeiterlesenAbmahnung prüfen: Checkliste und FAQs
Haben Sie eine Abmahnung erhalten? Diese Situation gehört wohl zu den unangenehmsten Momenten im Berufsleben. Jetzt heißt es, als Arbeitnehmer richtig zu reagieren. Wie Sie sich verhalten und wann Sie eine Abmahnung prüfen lassen sollten, erfahren Sie in den FAQs von firma.de.
WeiterlesenRechte und Pflichten des Gesellschafters einer gGmbH
Zusammenfassung gGmbH-Gesellschafter sind die Eigentümerinnen und Eigentümer der gemeinnützigen GmbH. Sie bringen das Stammkapital ein, ernennen, entlassen und überwachen die Geschäftsführung und bestimmen so die Ausrichtung der Gesellschaft. In der Gesellschafterversammlung treffen sie wichtige Entscheidungen, etwa zur Satzung, zu Stimmrechten oder zur Bestellung von Prokuristen. Inhaltsverzeichnis Rechte und Pflichten Aufgaben Rechte festlegen Stimmrechte Fazit …
WeiterlesenDie Organe einer Aktiengesellschaft (AG)
Zusammenfassung Eine Aktiengesellschaft hat drei zentrale Organe: den Vorstand, den Aufsichtsrat und die Hauptversammlung. Der Vorstand leitet das Unternehmen eigenverantwortlich und vertritt es nach außen. Der Aufsichtsrat kontrolliert den Vorstand, bestellt und entlässt dessen Mitglieder und prüft den Jahresabschluss. Die Hauptversammlung besteht aus den Aktionärinnen und Aktionären, die über grundlegende Entscheidungen wie Satzungsänderungen oder Kapitalmaßnahmen …
WeiterlesenArbeitsrecht: Schadensersatz wegen unwirksamer Kündigung
Zusammenfassung Eine Kündigung kann aus verschiedenen Gründen unwirksam sein, beispielsweise bei Formfehlern, fehlender sozialer Rechtfertigung oder Missachtung von Kündigungsschutzvorschriften. Stellt ein Arbeitsgericht die Unwirksamkeit fest, bleibt das Arbeitsverhältnis bestehen, und der Arbeitnehmer hat Anspruch auf Fortzahlung des Gehalts für die Dauer des Verfahrens. Ein Anspruch auf Schadensersatz wegen unwirksamer Kündigung kann auch entstehen, wenn dem …
WeiterlesenVorstand einer AG: Aufgaben, Rechte und Pflichten
Zusammenfassung Der Vorstand einer AG leitet das Unternehmen eigenverantwortlich und trifft alle wichtigen Entscheidungen. Er wird vom Aufsichtsrat für maximal fünf Jahre bestellt und kann bei Pflichtverletzungen vorzeitig abberufen werden. Der Vorstand vertritt die AG nach außen und ist für die Umsetzung der Unternehmensziele zuständig. Dabei muss er stets sorgfältig und im Interesse der Gesellschaft …
WeiterlesenDer Aufsichtsrat einer AG
Zusammenfassung Der Aufsichtsrat einer AG ist das Kontrollorgan. Er überwacht den Vorstand, prüft den Jahresabschluss und kann über wichtige Geschäfte mitentscheiden. Die Mitglieder werden von der Hauptversammlung gewählt. Die genaue Anzahl und Amtszeit legt die Satzung fest. Der Aufsichtsrat ist gesetzlich vorgeschrieben und spielt eine zentrale Rolle in der Unternehmensstruktur. Inhaltsverzeichnis Zusammensetzung Bestellung der Mitglieder …
WeiterlesenArbeitsvertrag erstellen: Wichtige Klauseln im Überblick
Zweck eines Arbeitsvertrages Ein Arbeitsvertrag wird zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer geschlossen, um die jeweiligen Rechte und Pflichten der Vertragspartner zu regeln. Den rechtlichen Rahmen des vertraglichen Arbeitsverhältnisses bildet das Bürgerliche Gesetzbuch (§§ 611-630 BGB). Damit der Arbeitsvertrag rechtsgültig wird, muss er alle minimal notwendigen Klauseln beinhalten. Es ist nicht schwer, einen einfachen Arbeitsvertrag zu erstellen, …
WeiterlesenZulage zum Gehalt: Diese Gesetze gelten
Zusammenfassung Zulagen sind zusätzliche Zahlungen zum Grundgehalt, die aus verschiedenen Gründen gewährt werden können, wie beispielsweise für Nachtarbeit, Feiertagsarbeit oder besondere Leistungen. Sie können verpflichtend durch Tarifverträge oder Betriebsvereinbarungen festgelegt oder freiwillig vom Arbeitgeber gewährt werden. Es ist wichtig zu beachten, dass Zulagen in der Regel steuerpflichtig sind. Zuschläge hingegen, etwa für Nacht-, Sonn- oder …
WeiterlesenDie GmbH-Satzung: Alle Grundlagen für den GmbH-Vertrag
Zusammenfassung Die GmbH-Satzung, auch Gesellschaftsvertrag genannt, ist die rechtliche Grundlage einer GmbH. Sie muss notariell beurkundet werden. In einer Satzung können Vereinbarungen frei gestaltet werden. Dadurch wird der GmbH-Gesellschaftsvertrag bestmöglich an die Bedürfnisse der Gründer und Investoren angepasst. Beim Entwurf der Klauseln sind Anwälte und Notare die richtigen Ansprechpartner. Inhaltsverzeichnis GmbH-Satzung: Der Gesellschaftsvertrag Unterschied zum …
Weiterlesen